Aus den Diskussionen vorhergehender Kapitel lassen sich neue Aufgaben und Kompetenzen von Führungskräften ableiten. Auch sie benötigen Unterstützung und weitere Kompetenzen, um den Wandel zu gestalten. Welche das sein können, stellt sich in der nachstehenden Diskussion dar.

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Neue Aufgaben und Kompetenzen von Führungskräften

  • Anne Rosken

摘要

Aus den Diskussionen vorhergehender Kapitel lassen sich neue Aufgaben und Kompetenzen von Führungskräften ableiten. Auch sie benötigen Unterstützung und weitere Kompetenzen, um den Wandel zu gestalten. Welche das sein können, stellt sich in der nachstehenden Diskussion dar.